Abonament HR&EB
W naszej filozofii rekrutacji kluczowe jest przekonanie, że skuteczny proces rekrutacyjny zaczyna się od wewnątrz organizacji. Dlatego tak ważne jest dla nas, aby praktyki rekrutacyjne były ściśle powiązane z Employer Brandingiem. Nasza usługa „abonament rekrutacyjny” umożliwia skorzystanie z naszych usług w holistycznym modelu. W ramach miesięcznego rozliczenia istnieje możliwość skorzystania z dowolnych obszarów wsparcia rekrutacji i strategii procesów i EB, jak również usług rekrutacyjnych bez dodatkowych opłat przy zatrudnianiu kandydatów.
NAJWAŻNIEJSZE KORZYŚCI:
W ramach miesięcznego abonamentu gwarantujemy ciągły dostęp do naszych ekspertów oraz stałą opiekę nad procesami rekrutacyjnymi i employer brandingowymi Twojej firmy.
Model ten umożliwia dostosowanie zakresu usług do bieżących potrzeb Twojej organizacji, zapewniając elastyczność i możliwość skalowania w zależności od wymagań.
Abonament pozwala na lepsze planowanie budżetu HR, oferując przewidywalne koszty i eliminując wydatki związane z pojedynczymi procesami rekrutacyjnymi. Umożliwia także zachowanie płynności prac działu HR, dzięki możliwości scedowania części zadań na naszą agencję.
Dostęp do szerokiego zakresu usług, od audytu i strategii rekrutacji, przez employer branding, po zatrudnianie kandydatów, zapewnia kompleksowe wsparcie dla Twojej firmy i możliwość współpracy z ekspertami z różnego obszaru.
Completely synergize resource taxing relationships via premier niche markets. Professionally cultivate one-to-one customer service with robust ideas. Dynamically innovate resource-leveling customer service for state of the art customer service.
PROCES:
ANALIZA POTRZEB I USTALANIE CELÓW:
Rozpoczynamy od dokładnej analizy Twoich potrzeb HR oraz ustalenia celów współpracy, aby zapewnić usługi najlepiej odpowiadające Twoim oczekiwaniom. To też etap, w którym chcemy poznać organizację i przeprowadzić wstępne audyty do dalszej współpracy.
DOSTOSOWANIE ZAKRES USŁUG:
Na podstawie przeprowadzonej analizy, dostosowujemy zakres usług w ramach abonamentu, tak aby jak najlepiej wspierać Twój dział HR w realizacji celów biznesowych. Na bieżąco raportujemy nasze działania. W toku współpracy abonament może być wykorzystywany w zależności od bieżących potrzeb rekrutacyjnych, HR, czy EB.